Trải qua 04 năm thành lập và phát triển, có nhiều người đến rồi đi và cuối cùng ở lại là những siêu sale tinh anh nhất. Bên cạnh sự mở rộng về quy mô công ty thì đội ngũ cộng sự cũng lớn mạnh không kém, từ những ngày đầu thành lập công ty chỉ vỏn vẹn có 10 thành viên nhưng nay đã phát triển về quy mô và số lượng nhân sự. Hiện tại VietnamGroove đã có gần 100 nhân sự và 3 văn phòng,…
Thành quả của ngày hôm nay dựa trên sự đóng góp của đội ngũ ban lãnh đạo, toàn thể cộng sự và đường lối chính sách công ty. Và chính nhờ những chính sách hấp dẫn đó đã thu hút được đội ngũ siêu sale gắn bó với VietnamGroove.
Có rất nhiều lý do khiến cho cộng sự lựa chọn VietnamGroove là nơi phát triển sự nghiệp:
Chế độ lương, thưởng siêu tốt.
Lý do chúng ta đi làm là gì? Điều đầu tiên chắc hẳn là vì tiền, vì kinh tế. VietnamGroove với tiêu chí đề ra ‘’Mua nhà sắm xe’’ thì phần nào đã nói lên được mức ‘’thu nhập khủng’’ của cộng sự. Trong một cuộc khảo sát nhân dịp sinh nhật lần thứ 4 của Công ty thì có tới 8/10 thành viên xác nhận lương thưởng của Công ty là lý do khiến các bạn ấy chọn VietnamGroove để làm việc lâu dài. ‘’So với mặt bằng chung, Công ty chi trả lương cao hơn nhiều đơn vị’’ một số cộng sự chia sẻ. Công ty với mức thu nhập không giới hạn, xứng đáng với năng lực của cộng sự.
Hàng năm Công ty không chỉ xét duyệt tăng lương 01 lần mà chỉ cần cộng sự ‘’chứng minh’’ được bản thân làm việc xuất sắc thì việc tăng lương rất là dễ dàng. Vào cuối năm không chỉ thưởng lương tháng 13 mà có thể thưởng lên tận tới 4-5 tháng lương. Như năm 2021 mặc dù trải qua thời gian kinh tế khó khăn vì dịch Covid19, hoạt động kinh tế của cả thể giới trì trệ nhưng tại VietnamGroove vẫn diễn ra bữa tiệc tổng kết siêu hoành tráng, với màn thưởng cuối năm siêu khủng, ban lãnh đạo đã chi tiền tỷ để thưởng nóng cho cộng sự vào dịp này.
Không chỉ vậy mà hằng tháng, hằng quý và thậm chí là hằng ngày công tác trao thưởng vẫn diễn ra thường xuyên. Các phần thưởng: Cộng sự xuất sắc tháng, Cộng sự xuất sắc quý, Thưởng đạt KPIs,…dần như đã rất quen thuộc với toàn thể cộng sự nhà Vietnamgroove. Gần như tháng nào công ty cũng sẽ tổ chức một buổi họp mặt, đó có thể là những bữa tiệc thân mật hay những buổi dã ngoại dành cho toàn thể cộng sự để vinh danh trao thưởng cho những thành viên có thành tích cao trong công việc. Những màn thưởng ngẫu hứng cũng thường xuyên diễn ra, chỉ cần là thành viên của Công ty thì bạn sẽ có cơ hội được tận hưởng những đặc quyền thưởng không giới hạn từ ban lãnh đạo.
Ngoài trao thưởng bằng tiền mặt ra thì tại VietnamGroove ‘’Vàng miếng’’ cũng thường xuyên được sử dụng làm phần thưởng, chúng ta có thể thấy được độ ‘’chịu chi’’ của ban lãnh đạo Công ty.
Tri ân cộng sự gắn bó lâu dài
Với tâm niệm ‘’lấy con người làm trọng tâm’’, sự đóng góp của mỗi thành viên dù ít hay nhiều cũng đã góp phần đóng góp vào sự phát triển của Công ty. VietnamGroove rất trân trọng và biết ơn những cộng sự đã và đang đồng hành gắn bó cùng công ty. Cũng vì thế mà hằng năm những phần quà vừa mang ý nghĩ về vật chất cũng như tinh thần đã được trao tặng tới các cộng sự.
Vào dịp sinh nhật lần thứ 4 vừa qua, VietnamGroove đã tổ chức một chuyến du lịch với các hoạt động gắn kết thành viên cũng như trao thưởng dành cho các cộng sự gắn bó lâu dài với công ty. Nhiều cộng sự đã nhận được phần thưởng lên đến 3 chỉ vàng. Tất cả cộng sự làm việc tại VietnamGroove trên 1 năm đều được tri ân trao thưởng.
Không chỉ về lương thưởng, tri ân mà VietnamGroove đã luôn quan tâm đến đời sống tinh thần của cộng sự một cách sâu sắc. Vào những ngày đặc biệt như sinh nhật những món quà và lời chúc mừng là điều không thể thiếu khi làm việc tại VietnamGroove. Và rất nhiều sự quan tâm khác nữa,…
Với một môi trường ‘’không có gì ngoài tiền’’ VietnamGroove tự tin là doanh nghiệp để các siêu sales nghành Bất động sản lựa chọn đồng hành.